中国正在向海内外公开招聘十六名中央国有企业的高级经营管理人员。中国国资委周一介绍说，此次公开招聘的职位，包括三位总经理、十位副总经理和三位总会计师。这也是今年中国首次为五十三家国有重要骨干企业，公开招聘两名总经理。

    此次公开招聘的企业，涵盖了电力、冶金、机械、电子、化工、商贸等行业。这些企业，大多属于关系国家安全和国民经济命脉的重要行业和关键领域。其中，中国一汽、宝钢和南方电网，还是世界五百强。

    自2003年至今，中国国资委已经连续五年面向海内外公开招聘央企高管，涉及一百家中央企业的一百多个高级经营管理职位。在近六千名应聘者中，为中国联通、中国网通、中航、港中旅等中央企业，选拔出了九十一名高级经营管理者。同时，也储备了一批素质优良、年富力强的后备人才。

    国资委介绍说，通过公开招聘、竞争上岗等方式选拔的央企各级经营管理人员，已达四十二万人。这差不多是中央企业全部经营管理人员总数的三成。优秀人才脱颖而出的良好环境正逐步形成。

    据悉，在此次公开招聘中，中国电子信息产业集团、哈尔滨电站设备集团、南光集团分别需要一位总经理；国电、一汽、宝钢、中化工、广东核电等十家企业分别需要一位副总经理；南方电网等三家公司分别需要一位总会计师。